Réalisation et suivi d'échéanciers de paiement fournisseurs et clients.
Règlement des fournisseurs.
Relance des impayés
Tarif selon tâches à réaliser
A définir avec l'entreprise
Préparation et organisation des documents pour envoi à l'Expert Comptable
Tarif selon le volume comptable de l'entreprise
Remplacement de la responsable des ressources humaines sur la partie paie, comprenant :
* Réalisation des bulletins de paies et déclarations des charges sociales sur le logiciel Payfit
* Suivi des ressources humaines via le SIRH LUCCA (déclaration des absences, notes de frais, onbording, offbording, ...)
* Envoie des différents éléments de paies au Responsable Administratif et Financier ainsi qu'au Pôle Comptabilité
* Publication des bulletins dans le SIRH pour accès aux salariés.